为进一步增强*员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，元旦前夕，陕外集团易通人力公司纪委坚持教育在前、预防在先的理念，多措并举构筑*员干部不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线，为公司营造出风清气正的工作氛围。 

聚焦责任，持续抓落实。公司*委、纪委及时组织学习传达有关元旦春节期间正风肃纪工作精神，要求*员领导干部特别是一把手，切实履行“第一责任人”责任和发挥“头雁效应”，以身作则、率先垂范。同时，对分公司开展节前纠“四风”监督检查，做到“早打招呼、早提醒”，切实加强节日期间作风建设和廉洁工作。

聚焦宣传，持续造氛围。利用公司微信公众号【纪法小课】及时多频次推送*、省纪委近期发布的相关违纪违规问题通报和要求，发布廉洁提醒，提醒广大*员干部严守纪律规矩，带头抵制歪风邪气，发挥表率作用。同时，公司纪委组织*员集中观看警示教育片，开展节前廉洁谈话，重申过节纪律要求，强化规矩意识，严格遵守各项规章制度，增强廉洁过节的自律意识，坚决抵制“节日腐败”。

聚焦重点，持续强督查。公司纪委严格履行纠治“四风”监督责任，制定监督检查工作清单，聚焦津补贴发放、车辆管理、违规吃喝、因私出国（境）证件管理等违法违纪情况开展专项检查，从严监督管理，坚决查处违规违纪行为。

聚焦执纪，持续严问责。公司纪委畅通信访举报渠道，设置了举报信箱，开通了举报电话及举报电子邮箱，接受职工群众的来信来访。同时，把*的纪律和规矩挺在前面，使纪律成为带电的高压线，本着“惩前毖后，治病救人”理念，狠抓执纪监督，对违纪违规问题一经发现严肃问责，为公司营造遵规守纪、风清气正的良好氛围。

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